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特色:採用四針六線無縫縫製法 減少袖套與身體縫隙和降低摩擦
超薄超彈性.活動零阻礙設計
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今晚美就業報告怎麼看?四大點務必注意!

鉅亨網編譯陵a華 綜合外電 自去年晚期開始,美國新就業人數增加趨勢就已經放緩,這會是短暫減速嗎?亦或者長期放緩的開端?美國週五將公布 5 月份就業報告,或野i見端倪,經濟學家探尋是否出現新就業紮實增加 20 萬人,以及工資上升的消息。如何分析周五報告?以下 4點必須注意:一、聘僱速度 2015 年,美國經濟平均每月增加 19.4 萬個新就業人數,這已經是足以在過段時間逐步拉低失業率的就業成長速度。然而,這與 2014 年下半年平均每月就業人數增加 28.1 萬人相比,還是慢了釵h。以某些點來看,就業創造速度勢必放緩,因為這是經濟成長一年僅有 2% 時不可避免的結果,尤其是失業率還朝 5% 逼近的經濟體。美銀美林全球經濟研究部門共同主管 Ethan Harris 表示,「我們沒辦法用每月 20 萬的增加速度走下去,這不可能發生。」然而,Harris 和釵h其他經濟學家認為,最快也要等到明年,就業才會減速,他們指出目前職缺數量仍處於高水準,且多年來一直維持人力精簡的較小型企業開始增加聘雇了。根據 MarketWatch 的調查,經濟學家預期 5 月份的新就業人數增加 21 萬人。 只有在增加人數低於 17.5 萬人的時候,才會被視為問題跡象。二、「真實」的失業率美國官方失業率已經降至 5.4%,7 年低點,但用 U6 失業率來看,實際失業率仍有 10.8%,近 1700 萬人落入較廣泛的 U6 類別。(譯按:美國的失業率數據分為「U1」至「U6」,而「U3」就是現時美國官方公布的失業率數據。「U1」至「U6」中,以「U6」失業率最為廣義及更能反映實際情況,因為當中包含找不到全職工作而擔任臨時工作的勞動人口,以及求職屢屢碰壁而停止求職的人口)雖然 U6 失業率也自後經濟衰退時期的高點 17.1% 降了下來,但仍遠高於經濟衰退前僅 8% 出頭的水準。[NT:PAGE=$] 這是 Fed 主席葉倫 (Janet Yellen) 一直不願意升息的主因, 她想看到 U6 失業率再進一步下降 。葉倫上周五表示,「如今,在經濟衰退終止後的 6 年,就業市場開始接近全部實力,我說接近是因為,我們判斷目前還沒到那樣的水準。」三、工資近來,就業報告內,最受關注的內容按理說應該是工資成長水準。在美國勞動市場開始轉入最高速檔之際,時薪應趨向每年增加 3% 至 4%。然而,自 2010 年美國開始穩定踏上復甦以來,工資成長一直困在約莫 2% 的水準。一直有工資上升的跡象,也有一些零散的報導指出,企業提供更好的薪資,因為技術勞工數量減少,但這沒有反映在時薪數據上。只有在工資年度成長邁向 2.5% 或更高的情形下,Fed 官員才有可能認為勞動市場大致上已經復原 。四、誰熱門,誰不熱門在石油價格崩跌後,能源產業一直裁員,而製造業者眼見美國出口下滑也按兵不動,這是美國今年初就業成長下降的部分原因。如果那些產業穩定,或者再次開始招聘,美國整體就業可能看到進一步強勁跡象,但是現階段似乎不太可能。看看 休閒和懦撥~ 吧,例如曙U和旅館,過去 2 個月這些產業就業人口僅增加了 1.1 萬人,但倘若企業主認為美國人會開始增加消費,就會加速聘僱。懦憬M零售業的就業人數越多,將顯示企業正加緊準備迎接美好的夏天。

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